Talente (m/w/d)* für die Landwirtschaft - deutschlandweit
- ALV Planbau und Service GmbH
- Winsen (Aller)
- Berufserfahrung (Junior Level)
- Berufserfahrung
- Einkauf, Materialwirtschaft, Logistik
- Produktion, Fertigung
In Winsen (Aller) verwurzelt – deutschlandweit aktiv.
Die Lindhorst Gruppe trägt seit jeher eine landwirtschaftliche DNA. An fünf langjährig gewachsenen Standorten bewirtschaftet unser rund 100-köpfiges Team mit einem eigenen, hochmodernen Fuhrpark rund 18.000 Hektar Acker-, Wiesen- und Waldflächen – im Eigenbesitz und in Pacht. Was bei uns wächst? Weizen, Gerste, Roggen, Mais, Zuckerrüben, Raps, Senf und mehr.
Landwirtschaft mit Bodenhaftung und Weitblick.
Wir verbinden regionale, klassische Landwirtschaft aus eigener Hand mit einer zukunftsgerichteten Bewirtschaftung unserer Standorte.
Dabei setzen wir auf: nachhaltigen Anbau und ausgewogene Fruchtfolgen, Erhalt von Biodiversität und Kulturlandschaft, zusätzliche Umweltmaßnahmen wie Blühstreifen und stillgelegte Flächen, regionale Verbundenheit und Verantwortung für unsere Standorte, moderne Technik und zukunftsorientierte Bewirtschaftung.
Der Fokus unserer Aktivitäten liegt in den Bundesländern:
- Brandenburg
- Mecklenburg-Vorpommern
- Sachsen-Anhalt
- Thüringen
- Niedersachsen
Ihr Platz in der Landwirtschaft
Wir säen Zukunft. Und suchen Menschen, die mit uns wachsen.
Denn hinter jedem Feld, jeder Herde und jedem erfolgreichen Erntejahr stehen Menschen, die anpacken, Verantwortung übernehmen und mit Leidenschaft bei der Sache sind.
Sie haben Lust auf einen Job mit Bodenhaftung? Vom saisonalen Einsatz bis zur langfristigen Perspektive bieten unsere landwirtschaftlichen Betriebe vielfältige Möglichkeiten.
Mögliche Einsatzbereiche sind zum Beispiel:
- Landwirtschaftlicher Mitarbeiter (m/w/d)
- Herdenmanager (m/w/d) für Milchvieh
- Melker (m/w/d)
- Anlagenleiter/Anlagenfahrer (m/w/d) Biogas
- Mitarbeiter (m/w/d) für Hof- und Stallarbeiten
- Auszubildende, Praktikanten und Quereinsteiger (m/w/d)
Noch nicht das Richtige dabei? Kein Grund, die Flinte ins Korn zu werfen. Wenn aktuell keine passende Stelle in Ihrer Nähe dabei ist, nehmen wir Sie gerne in unseren Talentspeicher auf. So können wir Sie bei passenden Positionen in unserem Partnernetzwerk berücksichtigen – selbstverständlich nur mit Ihrem vorherigen Einverständnis.
Wen wir besonders gerne kennenlernen möchten:
Die Anforderungen in der Landwirtschaft sind so vielfältig wie unsere Betriebe. Genauso vielfältig sind die Menschen, die bei uns arbeiten. Deshalb freuen wir uns über Bewerberinnen und Bewerber mit unterschiedlichen Erfahrungen, Qualifikationen und Perspektiven.
Von Vorteil sind:
- Eine abgeschlossene Ausbildung, zum Beispiel als Landwirt, Tierwirt, Fachkraft Agrarservice, Milchtechnologe, Land- und Baumaschinenmechatroniker, Agrarwirtschaftlicher Fachangestellter, Pflanzentechnologe, Saatguttechniker oder in einer vergleichbaren Fachrichtung.
- Ein abgeschlossenes Studium, zum Beispiel in den Bereichen Agrarmanagement, Agrarökonomie, Agrarwissenschaften, Pflanzenbau, Precision Farming / Smart Farming, Umweltwissenschaften oder einem vergleichbaren Studiengang.
- Berufserfahrung in der Landwirtschaft: Sie haben bereits mehrere Jahre praktische Erfahrung in einem oder mehreren landwirtschaftlichen Betrieben gesammelt und wissen, worauf es im täglichen Betrieb ankommt.
Was wir Ihnen bieten
Gute Arbeit verdient gute Bedingungen. Deshalb schaffen wir ein Umfeld, in dem Sie sich auf Ihren Job konzentrieren können.
Unsere Benefits können je nach Standort variieren. Unabhängig vom Standort profitieren alle Mitarbeitenden von folgenden Vorteilen:
- Sicherheit & Perspektive: Ein unbefristeter* Arbeitsvertrag in einer wirtschaftlich stabilen Unternehmensgruppe, für einen Arbeitsplatz, auf den Sie langfristig bauen können.
- Faire Rahmenbedingungen: Eine attraktive und leistungsgerechte Vergütung sowie verlässliche Rahmenbedingungen, die zu Ihrem Einsatz passen.
- Moderne Technik: Moderne Maschinen, Fahrzeuge und Anlagen erleichtern die tägliche Arbeit, optimieren Abläufe und sorgen dafür, dass Sie Ihre Aufgaben effizient und sicher erledigen können.
- Ein Team, das zusammenhält: Ehrliche Worte, kurze Entscheidungswege und ein kollegiales Miteinander. Denn gerade wenn es auf dem Hof mal richtig rundgeht, muss man sich aufeinander verlassen können.
- Weiterkommen erwünscht: Wir unterstützen Ihre fachliche und persönliche Entwicklung mit Weiterbildungen, Schulungen und individuellen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Altersvorsorge & Absicherung: Attraktive Vorsorgemodelle im Rahmen unseres Gruppentarifs – unter anderem für die Altersvorsorge und Berufsunfähigkeit.
- Mitarbeitervorteile: Mit Corporate Benefits erhalten Sie attraktive Einkaufsvorteile bei vielen bekannten Marken.
*Für Erntehelfer gelten aufgrund des saisonalen Einsatzes abweichende Vertragsbedingungen.
Ärmel hoch, Stiefel an und los geht’s!
Kurze Wege, klare Kommunikation:
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ein Anschreiben ist nicht nötig. Nennen Sie uns einfach Ihre Gehaltsvorstellung und Ihren frühestmöglichen Starttermin.
Sie erhalten sofort eine Eingangsbestätigung und innerhalb von drei Werktagen eine Antwort von unserem Recruiting-Team.
Noch unsicher?
Melden Sie sich gern unverbindlich, ob per Anruf oder direkt über WhatsApp.
*Der Mensch zählt, nicht das Geschlecht. Wir setzen auf Vielfalt, lehnen Diskriminierung ab und denken nicht in Kategorien wie Geschlecht, ethnische Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexuelle Identität.
- Christoph Rösel
- Senior Recruiter
- +49 162 2606220
